Tin tức

CEOS tuyển dụng nhân viên đối ngoại, phát triển thị trường

CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN DỊCH VỤ C.E.O thông báo tuyển dụng tháng 8

Chức danh/Vị trí: Nhân viên đối ngoại, phát triển thị trường

Số lượng tuyển:2

Giới tính: 01 nhân sự Nữ; 01 nhân sự có thể Nam hoặc Nữ

Địa điểm làm việc:

Tầng 4, tháp CEO, HH2-1 Khu ĐTM Mễ Trì Hạ, Đường Phạm Hùng, Hà Nội

ceos-tuyen-dung-thang-8

Mô tả công việc:

Giúp việc cho Trưởng phòng, phối hợp với các nhân viên khác thực hiện các nhiệm vụ kinh doanh, chăm sóc, duy trì các khách hàng truyền thống, khai thác thị trường, tìm kiếm các đối tác mới tại Nhật Bản có nhu cầu tuyển Thực tập sinh/ hoặc Kỹ sư sang Nhật bản làm việc.

  • Hỗ trợ Trưởng phòng, phối hợp các nhân viên khác để đảm bảo mục tiêu doanh thu theo chỉ tiêu được giao;
  • Tham gia các hội nghị về xuất khẩu lao động tại Nhật bản, Việt Nam để tìm kiếm và mời ký hợp đồng hợp tác;
  • Trực tiếp đi công tác tại Nhật để mở rộng mạng lưới nghiệp đoàn mới, chăm sóc nghiệp đoàn cũ để có được đơn hàng mới và duy trì các đơn hàng cũ. Trực tiếp giao dịch với khách hàng để giới thiệu dịch vụ;
  • Hỗ trợ Trưởng phòng, phối hợp cùng các nhân viên khác để tiếp đón, chăm sóc các nghiệp đoàn khi họ sang Việt Nam công tác: Dẫn khách hàng đi ăn uống, tham quan, du lịch…;
  • Hỗ trợ Trưởng phòng, phối hợp với các nhân viên khác tham gia phỏng vấn, tổ chức thi tuyển cùng nghiệp đoàn để lựa chọn những thực tập sinh xuất sắc nhất;
  • Phối hợp với các trung tâm đào tạo, giáo viên để đảm bảo được năng lực tiếng Nhật của thực tập sinh theo đúng yêu cầu của nghiệp đoàn trước khi xuất cảnh;
  • Liên hệ và đối ứng khách hàng các vấn đề có liên quan đến thực tập sinh;
  • Dịch tài liệu cần thiết có liên quan trong quá trình triển khai công việc;
  • Quản lý dữ liệu, lưu giữ hồ sơ tài liệu trong công việc, hỗ trợ Trưởng phòng làm các báo cáo có liên quan;
  • Hỗ trợ các công việc khác của Phòng Đối ngoại;
  • Các công việc khác chi tiết trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.

Nội dung yêu cầu:

  • Trình độ: Cao đẳng trở lên.
  • Đã từ đi du học ở Nhật Bản, ưu tiên các ứng viên chưa có gia đình.
  • Chuyên ngành: Tiếng Nhật tương đương N2 trở lên (nghe, nói, đọc, viết, giao dịch qua email, điện thoại tốt).
  • Kinh nghiệm: có kinh nghiệm trong lĩnh vực đối ngoại xuất khẩu lao động, am hiểu về các thủ tục trong lĩnh vực xuất khẩu lao động.
  • Kỹ năng: Thành thạo tin học văn phòng đặc biệt word, excel và biết một số ứng dụng văn phòng cơ bản khác.
  • Khác: Trung thực, nhanh nhẹn, chăm chỉ, cẩn thận, có tinh thần học hỏi, đặc biệt chịu được áp lực công việc, chủ động, tự giác trong công việc, có xe đi lại.
  • Văn bằng, chứng chỉ (nếu có): Bằng tốt nghiệp, chứng chỉ năng lực tiếng Nhật.

Thời gian làm việc:

  • Giờ hành chính
  • Nghỉ chiều thứ 7 và Chủ Nhật, ngày lễ tết và nghỉ phép theo quy định của công ty.
  • Có thể phải làm thêm giờ (các chế độ liên quan đến làm thêm giờ theo quy định của Luật lao động)

Lương và các chế độ khác:

  • Chế độ đãi ngộ xứng đáng với năng lực chuyên môn và hiệu quả công việc
  • Làm việc trong một môi trường ổn định, chuyên nghiệp, thân thiện, nhân văn, cơ hội được làm quen với công việc thực tế.
  • Được đào tạo các kỹ năng mềm khác.

Mức lương: Thỏa thuận

Yêu cầu hồ sơ:

  • Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương
  • Giấy khai sinh (bản photo)
  • CV và đơn xin việc
  • Chứng minh thư nhân dân (bản photo)
  • Các văn bằng, chứng chỉ có liên quan
  • 04 ảnh 3×4

Lưu ý: Công ty chấp nhận hồ sơ photo. Bên ngoài Hồ sơ nghi rõ vị trí tuyển dụng. Hồ sơ nếu gửi qua email: file hồ sơ đính kèm và mục “Chủ đề” trên mail ghi rõ tên và vị trí ứng tuyển. Hồ sơ phải gửi kèm bản scan các văn bẳng, chứng chỉ theo yêu cầu.

Địa chỉ mail nhận hồ sơ: nhansu@ceos.vn

Hạn cuối nộp hồ sơ 30/08/2018



ĐĂNG KÝ TƯ VẤN

THÔNG TIN VÊ VIỆC LÀM, CHƯƠNG TRÌNH DU HỌC TẠI NHẬT BẢN

1900 636812

HOTLINE TƯ VẤN